A CMOC Brasil reafirma seu compromisso de consolidar-se como uma empresa mineradora de classe mundial, respeitada pela excelência operacional e pela promoção de uma cultura de integridade sólida e sustentável.

A construção de uma governança ética é essencial não apenas para prevenir perdas financeiras, mas também para preservar os valores organizacionais, a reputação e a coesão interna. Na última quinta, dia 14, realizamos o treinamento "Construção da Rede de Cultura de Integridade da CMOC Brasil", uma iniciativa fundamental para reforçar nossa cultura de ética e responsabilidade.

Essa capacitação representa mais do que um momento de aprendizado; é um convite para que cada um dos colaboradores seja agente de mudança, contribuindo ativamente para um ambiente de trabalho baseado na confiança, na transparência e na conformidade. Esse compromisso com a integridade diferencia e fortalece a imagem da empresa perante o mercado e a sociedade.

Os Fundamentos de Nossa Cultura de Integridade

Para alcançar o objetivo de “não corromper, não desejar corromper, não ousar corromper”, a CMOC implementa um sistema robusto baseado nos seguintes pilares:

1. Responsabilidade Dupla: Cada gestor é responsável tanto pelos resultados operacionais quanto pela promoção da cultura de integridade em sua área. Essa abordagem reforça a comprometimento em todos os níveis hierárquicos.
2. Voluntariado de Integridade: A criação de uma rede de voluntários fortalece a vigilância interna, promovendo o engajamento coletivo na identificação de riscos e na disseminação de valores éticos.
3. Educação e Conscientização: Campanhas regulares de treinamento e sensibilização, incluindo a divulgação das “Oito Linhas Vermelhas” do grupo, garantem que todos os colaboradores compreendam e internalizem a importância da conduta ética.
4. Controle Rigoroso e Inovação Tecnológica: A adoção de ferramentas digitais para monitoramento de processos e avaliação de dados em tempo real reduz o espaço para irregularidades, promovendo a transparência.

Estratégias para Mitigação de Riscos e Sustentabilidade Ética

A CMOC prioriza uma abordagem preventiva, com medidas que incluem a avaliação periódica de riscos de integridade, o reforço de controles internos e a implementação de processos claros e auditáveis. Além disso, são realizadas auditorias regulares e inspeções de campo para identificar possíveis vulnerabilidades, com ações corretivas sendo imediatamente implantadas.

Em situações de não conformidade, a empresa adota uma postura de tolerância zero, garantindo a apuração rigorosa e a aplicação de medidas legais. A transparência no tratamento de casos também reforça a confiança dos stakeholders na governança corporativa.

Uma Cultura Que Inspira Excelência

O sucesso de nossa cultura de integridade não se limita à prevenção de desvios, mas visa criar um ambiente onde os valores éticos sejam intrínsecos à identidade organizacional. Ao fomentar um espírito coletivo que privilegia a justiça, a abertura e a responsabilidade, a CMOC avança para além do cumprimento normativo, contribuindo para um futuro sustentável e digno para seus colaboradores e parceiros.

Com esta visão, a CMOC Brasil segue firme em sua jornada, promovendo a ética como elemento central de sua estratégia de crescimento e consolidação no mercado global.